Conditions d'utilisation
Dernière mise à jour : 1 juillet 2026
1. Nature du service
JobsAI est un outil d'assistance à la recherche d'emploi. Il aide à analyser un profil, prioriser des offres et préparer des contenus de candidature, mais ne garantit ni entretien, ni embauche, ni disponibilité d'une offre.
2. Responsabilité de l'utilisateur
Vous restez responsable de vérifier chaque offre auprès de sa source officielle, de relire les documents générés et de décider si une candidature doit être envoyée.
3. Contenus générés par IA
Les contenus générés par JobsAI peuvent contenir des erreurs, approximations ou formulations inadaptées. Ils doivent être relus, corrigés et validés avant toute utilisation.
4. Documents et informations importés
Vous ne devez pas importer de CV, documents ou données appartenant à un tiers sans autorisation. Vous ne devez pas transmettre de contenu illégal, sensible, malveillant, confidentiel sans droit d'usage ou non autorisé.
5. Sources d'offres
Les offres peuvent provenir de sources externes. JobsAI ne contrôle pas toujours leur disponibilité, leur exactitude, leur mise à jour ou les conditions de candidature publiées par ces services.
6. Limitation de responsabilité
JobsAI fournit une aide indicative. Dans les limites prévues par la loi, JobsAI ne pourra pas être tenu responsable d'une décision de candidature, d'une absence de réponse, d'un refus, d'une erreur dans une offre, d'une indisponibilité temporaire ou d'un contenu généré non relu par l'utilisateur.
7. Version bêta
JobsAI est actuellement en version bêta. Certaines fonctionnalités peuvent évoluer, être limitées, interrompues ou modifiées afin d'améliorer le service.
8. Contact
Pour toute question, vous pouvez nous contacter à contact@jobsai.fr.